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社團法人高雄市家庭照顧者關懷協會

爸媽倒下來了,家人不照顧怎麼辦?

作者:照顧者關懷協會(社團法人高雄市家庭照顧者關懷協會)2017-01-06 00:00:00.0


在我這十年來服務照顧者的經驗中,聽聞照顧者最常抱怨的問題之一,我想莫過於就是「其他家人不照顧﹗」照顧者往往期待家人應該和自己一樣對需要照顧的家人有同理心、憐憫心,所以應該多少要「主動」分擔照顧工作,但結果這些家人的反應是不為所動、反應冷漠、推三阻四、不配合……照顧者見此狀感到很傷心,所以往往照顧的日子開始了,家人也漸漸沒了,然後自己感覺到被全世界遺棄、被家人背叛背棄,陷入深深的失落裡……

以下就心理師的角度給予一些建議,提供照顧者不同的視框與作法:

1.面對家人倒下,不是每個人都準備好要去面對、照顧,這個準備包含:經濟上、心理上、身體上、生涯上…,所以建議要先處理家人的感受,再去討論照顧工作該如何分配,如果一昧理所當然的覺得「自己都豁出去了,其他家人有什麼理由推辭」,以這樣的心態進行照顧協議的溝通,破局的可能性是很大的。

2.照顧前的照顧協議好重要,一般家庭產生照顧者的方式是,最看不下去的那個人會站出來照顧,然後這個人會一直說如果他不站出來,病人要怎麼辦?他擔任照顧者也是不得已的,如果其他家人也主動走出來就不會有這個問題,以上這個想法過於簡單,不是要等誰主動走出來,這是大家共同的責任,這不是一個選擇題,既然是共同責任,建議應召開照顧前的照顧協議,直接商討後續事宜,目前中華民國家庭照顧者關懷總會有在提供家庭協議的服務,如果家裡有困難自己召開家庭協議,不妨第一次家庭協議可以透過具專業的機構協助之。

3.照顧協議不是只有一次,會需要固定開會,所以需要選出一人扮演領頭羊、領導者,這個人會帶領大家去討論照顧瑣事,包括第一、整理家庭有哪些資源,有些人可以出人力,有些人可以提供物資,有些人可以出錢,有些人可以收集各種資訊;第二、這位領導者需要和大家討論一些對照顧的共識,譬如照顧費用的開銷,醫療上的處置,主要照顧者需要喘息時誰可以支援;如何全力支持主要照顧者讓照顧之路可以走得長遠。

4.不要讓照顧工作變成手足惡性競爭的場域,如果是惡性競爭就是一山不容二虎,如果是良性競爭會截長補短,彼此相互欣賞需要,,互相依靠與扶持。

5.主要照顧者要打破一觀念,不是和你一樣盡心盡力做同樣的事才算是有分擔照顧工作,從小時候開始每個人在家庭裡本來就會有不同的角色和功能,譬如:你的弟弟他的角色功能可能是逗樂你的爸媽,那就鼓勵他盡量來講笑話;譬如你的姊姊他的角色功能是學媽媽教導叮嚀全家人,那就鼓勵她學習專業的知識回來幫助家人。

結語:家人之間原本在平日沒有壓力時比較不會在乎要相處的智慧,覺得不合就各忙各的就好,但家庭照顧真的是家庭很巨大的壓力與危機,需要大家凝聚力量與智慧共渡難關,家人都要一起好,你才會覺得開心;家人若有人從中陣亡垮了,我相信您在怎麼發展好也不會開心的。

<本文作者:呂依真/家庭照顧者關懷總會心理師、台北市立聯合醫院北投門診心理師>
關於【社團法人高雄市家庭照顧者關懷協會】
<本專欄反映專家意見,不代表本社立場>
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